link nou

ghidoo este o comunitate colaborativa care selecteaza cele mai interesante linkuri de pe internet.

Selectia se face pe baza voturilor membrilor, precum si cu ajutorul algoritmilor de inteligenta artificiala.

populareFeed-icon  recenteFeed-icon  controversate


Hei, cum stai la mate? Testeaza-te online!
Peste 3500 de videouri de cursuri cu teorie, teste si exemple explicate
www.prepa.ro
Salariul minim pentru cei cu vechime in munca de cel putin 15 ani nu mai creste la 2.350 lei
de continuitate la: 06/12/2018 16:09:19
taguri: Societate 

comenteaza . modifica . sterge
semnaleaza adminului . adauga la bookmarkuri

linkuri similare cu:

"Salariul minim pentru cei cu vechime in munca de cel putin 15 ani nu mai creste la 2.350 lei"

Ce valori are in anul 2010 salariul minim?
Precizari utile asupra nivelului salariului minim valabil pentru anul 2010.
Guvernul a publicat in MO noua HG privind salariul minim
In Monitorul Oficial nr. 0824 din 09 Decembrie 2010, Guvernul României a publicat Hotărârea nr. 1193 din 24 noiembrie 2010 - pentru stabilirea salariului minim.
Codul rutier 2019: Valoarea punctului-amenda ramane la 10% din salariul minim pe economie.
Codul rutier 2019. Valoarea punctului – amenda va ramane tot 10% din salariul minim pe economie. Cabinetul Dancila a decis majorarea salariului minim pe economie, iar punctul-amenda, care se calculeaza in functie de salariul minim pe economie nu va creste insa nici in 2019.

Astfel, punctul amenda, care si in 2018 a fost de 145 de lei, va fi calculat si pentru anul viitor ca fiind 10% din valoarea salariului minim brut pe economie de la nivelul anului 2017. Plafonarea la 145 de lei a punctului-amenda s-a produs in decembrie 2017.
Angajatii cu studii superioare, sacrificati pentru marirea salariului minim la 705 lei
Angajatii cu studii superioare, sacrificati pentru marirea salariului minim la 705 lei
Din 2030 vom munci până la 65 de ani şi vom trăi 16-19 ani cu pensia
Chiar dacă vom munci până la 65 de ani, vom "câştiga" aproape 2 ani de pensie în plus şi vom trăi cu aproape 6 ani mai mult decât se întâmplă în prezent. Ministrul Muncii a anunţat,
Cica salarii mai mari in 2008
Daca in 2007, salariul minim pe economie a fost de 390 RON, iar pentru persoanele cu studii superioare 880 RON, s-au gandit cei din conducere ca la anul sa majoreze salariile.
Amenzile rutiere cresc cu 41% de la 1 ianuarie 2019
Amenzile rutiere ar putea creste foarte mult de la 1 ianuarie, daca Guvernul nu va lua masuri. Daca salariul minim va creste de la 1 ianuarie, asa cum a confirmat recent ministrul muncii, la 2.050 de lei si Guvernul nu va mai interveni asupra inghetarii valorii punctului-amenda, asa cum a facut-o in 2018, soferii s-ar putea trezi cu amenzi semnificativ mai mari de plata anul viitor. Mai exact, punctul-amenda va creste cu 60 de lei.
Recalcularea pensiilor
Pensiile vor fi reevaluate până la sfârşitul anului. În urma deciziei ICCJ, Guvernul schimbă metodologia privind contribuţiile şi vechimea în muncă.
Găinilor, meritaţi să vă jupoaie de vii!
Românii îşi merită soarta. Unii (bugetari) sunt laşi. Le e frică să protesteze, să nu cumva să fie următorii pe lista concedierilor. Alţii (angajaţi ai societăţilor de stat) sunt curve. Stau la fereală, poate nu i-o lovi şi pe ei valul. Şi unii, şi alţii permit celui mai sinistru regim politic postrevoluţionar din România să-i calce-n picioare. Şi să-i ameninţe, cu degajare, la tv, prin gura ministrului cu nume de diavol care mă face să-mi treacă dorul de Ceauşescu şi de toţi politrucii lui, că-i mai aşteaptă încă o curbă de sacrificiu; şi mai cruntă decât asta de acum. Cred că e loc de mai mult. Dacă aş fi Băsescu, după cele două zile de fâs sindical, aş ieşi la Cotroceni şi aş anunţa că, până s-o petrece vreun miracol economic, toţi angajaţii de la stat vor fi plătiţi cu salariul minim pe economie, iar pensia va fi unică, la nivelul venitului minim garantat. Eu mă predau. Pierd vremea aiurea, n-am pentru cine… (Victor Ciutacu)


--------------------------------------------
intre ceea ce stii si ceea ce nu stii este ceea ce presupui
G A N D E S T E . O R G
--------------------------------------------
Când va intra România în criza alimentară?
Scumpirile pe plan mondial ale cerealelor vor afecta şi ţara noastră
Nu numai că se scumpesc alimentele, dar scade şi puterea de cumpărare
ACPR propune creşterea valorii tichetului de masă cu 3 lei şi TVA de 5% în agricultură, ca măsuri contra noii crize

Criza alimentară începe uşor să schimbe meniul zilnic pentru toată lumea, la nivel global, arată studiile organizaţiilor internaţionale: oamenii au din ce în ce mai puţini bani pentru coşul zilnic de hrană. Scumpirile pe plan mondial ale cerealelor vor avea în mod cert consecinţe şi în România, în condiţiile în care importăm materia primă.

Reprezentanţii patronatelor sunt de părere că o criză alimentară ar putea lovi România în maximum 2 ani.

“România se confruntă cu o creştere alarmantă a preţurilor la alimente din cauza distrugerii agriculturii naţionale şi a importurilor masive, pentru că în felul acesta am devenit dependenţi de creşterea preţurilor la nivel mondial. Scumpirea continuă a alimentelor în 2010, mai ales după creşterea TVA de la 19% la 24%, a generat creşterea decalajului dintre nivelul salariului minim şi necesarul pentru asigurarea hranei zilnice a populaţiei. Scăderea calităţii alimentaţiei are însă efecte nocive pe termen lung asupra sănătăţii populaţiei”, a declarat, ieri, într-o conferinţă de presă, Dan Matei Agathon, vicepreşedintele ACPR [...]
Cresc amenzile de circulaţie!
Incepand cu luna mai a acestui an, va crește salariul minim pe economie la 1.250 lei lunar, lucru ce va duce si la cresterea amenzilor de circulatie.
Amenzile de circulație au crescut de la 1 mai
O veste proasta pentru noi toti soferii tamp.
Odata cu majorarea salariului minim pe economie, incepand cu data de 1 mai cresc si amenzile de circulatie.
Cand alegeti Bradul de Craciun
Cand alegeti Bradul de Craciun il vreti pe cel mai cel, unul frumos si cu crengi multe, nu?
Atunci trebuie sa stiti ca sunt sanse ca acesta sa nu fie luat din pepinierele Romsilva. Stiti de ce? In padurile din Harghita sunt brazi mai frumosi, sunt brazi de 8-9 ani, iar daca aveti noroc, la piata, poate va alegeti cu varful unui brad de 15 ani, nu conteaza ca restul bradului taiat de la jumatate ramane in padure, conteaza ca aveti in casa, o minunatie de brad, ca simtiti mai bine Spiritul Craciunului, ca va miroase a brad.
Cel care vinde bradul in piata stie ca vreti un brad frumos si atunci cand se afla in padure, cauta sa taie unul pe masura gustului vostru. Cu alte cuvinte, este ca si cum, chiar voi ati fi in padure si ati alege bradul, este placerea voastra sa lasati padurea pentru totdeauna fara un brad frumos pentru ca acesta sa-si traiasca ultimele zile la voi in casa.
Sa nu veniti la mine cu chestii ca sunt pepiniere speciale pentru Brazi de Craciun. Am colindat destul prin tara sa observ ca majoritatea pepinierelor au niste brazi de maxim 130 cm, exact din aia de nu va plac voua cand alegeti unul in piata...
Hotie cu acte in regula intrare cu cartela la izvoarele minerale Olanesti
De curand am fost la Baile Olanesti o statiune in care obisnuiam sa merg cand eram mic impreuna cu bunicii mei . Acum m-am reintors aici dupa mai bine de 15 ani de la ultima vizita intamplator sa vad cum s-a dezvoltat fata de anii trecuti . Spre surprinderea mea am ramas placut impresionat ca aici fata de alte statiuni balneoclimaterice si de odihna se contruieste in draci . Hoteluri noi, hoteluri renovate usor usor prinde viata ,,dar ce m-a dezamagit este Baile Olanesti cu celebrele ape izvoare minerale recunoscute pe plan international sunt inchise cu usi pe baza de cartela . Daca platesti bei apa , daca nu platesti nu bei apa ,, ca in Sahara apa 1 l =200 g benzina .

Abonamentul la o zi de vizita la izvoare cca 24 izvoare la numar ajunge la 7 lei sau 20 de lei pe 14 zile .. e posibil asa ceva ?? abonament la apa minerala din izvor …Asa ceva nu am vazut de cand m-a cacat muma …Propietarii SC Olăneşti-Riviera SA oameni cu stare care detin monopolul statiunii au concesionat izvoarele pe 20 de ani ..Izvoarele de aur supranumite pe vremuri in Statiunea Olanesti , mai ales izvorul 24 cu efecte in boliile gastro-duodenale, hepatice, renale şi al alergiilor de orice fel au fost luate cu ajutorul oamenilor sus pusi din guvern si din ministerul turismului de catre un milionar in top 300 Ion şi Maria Tudor, din Râmnicu-Vâlcea care se pare ca vor sa isi rotunjeasca un pic venituriile afectate de criza .

Deci faceti si voi un calcul la o medie zilnica de 1500 de turisti minim pe zi , de batrani cazati de oameni cu nevoi care au nevoie de apa asta si de oaza de relaxare scopul pentru care a fost creata statiunea Olanesti . JENIBILLLLLLLLLL
“Cash-caval“ chinezesc pentru mercenarii din Liga 1
In ultimul timp am inceput sa exportam jucatori din campionatul intern catre China asa cum chinezii trimit marfuri catre Romania . Taraba Ligii I seamana cu tarabele chinezilor din cunoscutul depozit bucurestean : chilipiruri cu calitate indoielnica .Chinezii ,inca fara o prea mare experienta in fotbal,cumpara cu ochii inchisi asa cum facem noi cu marfa lor ieftina .Faptul ca sunt jucatori care au activat in campionatele din Europa pentru ei este suficient ,nu conteaza din care campionat ,2-3 DVD-uri bine facute sunt suficiente sa ii convinga pe asiatici .Ai nostrii pleaca cu ochii inchisi deoarece China a devenit un “El Dorado“,un contract de 2-3 ani acolo si te intorci bogat . Ce mai conteaza visele din copilarie de a ajunge la o echipa mare din Europa ? Ce mai conteaza gloria ? Ce mai conteaza echipa nationala ?..Ca doar si la nationala te duci doar pentru ca impresarii straini sa te ia mai repede la ochi si sa pleci cat mai repede din Romania .In Romania e saracie…salariile jucatorilor sunt unele “mizere“ care nu le pot acoperi cheltuielile .Daca pana acum impresarii le faceau vant jucatorilor prin ligile inferioare din Italia , Spania sau Anglia , acum e la moda China ..este un pas inainte doar joaca in prima liga si cel mai important castiga multi bani . E utopic sa vorbim acum de un atasament al jucatorului fata de clubul la care activeaza , un atasament fata de suporteri sau despre o dorinta de a face performanta in orice conditii . Daca salariul nu este platit la timp se depune imediat memoriu la Liga sau cel mai usor faci 2-3 meciuri proaste si intelege patronul imediat carui fapt se datoreaza scaderea de forma a jucatorului .

Mai rau este insa ca s-a ajuns pana acolo incat nici cand sunt platiti ,jucatorii, nu isi dau un prea mare interes ca doar “timpul trece si leafa merge“ . Pentru jucatorii nostrii fotbalul a devenit u business ,meciurile se poarta mai mult intre impresari si actionari …daca impresarul “impusca“ un salariu bun jucatorul e fericit ,nu mai conteaza ca sta pe banca sau chiar in tribuna . Si atunci vine lumea si intreaba : de ce avem un fotbal atat de slab ? de ce nu mai avem jucatori buni care sa evolueze la echipe mari din Europa ? Sa fie de vina grupele de copii si juniori ? Nu se mai nasc genii precum Hagi ? Fals !! Avem si vom avea valori insa “foame de bani“ ii transforma in non-valori . Impresarii ii ochesc inca de mici si ii formeaza dupa bunul lor plac doar pentru a incasa comisioane grase ..Atat timp cat fotbalul este privit doar ca un business unde primeaza doar banul ..atat timp cat jucatorii tineri viseaza doar cum sa stranga cat mai repede bani si sa isi ia o super masina cu care sa plimbe “bombele“ noapte de noapte ..atat timp cat performanta este pe ultimul loc pe lista de prioritati a fotbalistilor…fotbalul romanesc ramane jos …in mocirla terenurilor fara incalizere .
Biletul Zilei la pariuri
Va recomandam sa jucati biletul zilei 20 Decembrie 2012 la cea mai buna casa de pariuri online Bet365.com unde primiti un bonus de 100% pana la 200ron.

Mai multe detalii despre Bet365 gasiti AICI

Vom pleca de la o banca de 1000ron.

Obiectivul nostru este ca la sfarsitul lunii sa avem banca de minim 1500ron.

Banca = 1100 ron

Banca ramasa = 1000 ron

1.Vallecano – Levante > HA Levante > 1.21

2.Groningen – Ajax > DNB Ajax > 1.30

3.Trabzonspor – Eskisehirspor > Peste 1.5 goluri > 1.25

Cota totala: 1.96

Miza: 100 ron

Castig: 196.62 ron
Oferte Bulgaria
HOTEL GRAND VARNA – Constantin si Elena , Bulgaria ULTRA ALL INCLUSIVE 5★


Localizare: Hotelul este situat in inima statiunii,intr-o gradina imensa,la 200m de plaja.

Facilitati: conditionat,safe, exchange, internet access, centru bussines, sala conferinte, loc de joaca pentru copii, parcare, garaj, magazine,coafor,cosmetica, 6 restaurante, cafe/bistro, bar/pub, disco/night club, lobby bar,bar la piscina, casino, lift.

Dotari camere: aer conditionat, tel direct , TV satelit, minibar.

Sport si recreere: teren tenis , squash, bowling, parc, fitness , piscina interioara si exterioara,, piscina cu apa minerala , solariu, sauna, centru medical si spa, , program de slabire, program antistres
Perioada Single Double Triple Tip masa Reducere copil 0-6ani Reducere copil 6-12ani
20 mai – 11 iun - 37 - Ultra All Inclusive - -
12 iun – 5 iul - 55 - Ultra All Inclusive - -
6 iul – 20 aug - 66 - Ultra All Inclusive - -
21 aug – 8 sep - 55 - Ultra All Inclusive - -
9 sep – 30 sep - 37 - Ultra All Inclusive - -
Preturile sunt exprimate in EURO / noapte / persoana

NOU !
Toate documentele de calatorie, inclusiv biletele de avion si voucherele pentru cazare, se elibereaza in format electronic
facilitand expeditia rapida a documentelor catre clientii nostri din afara Bucurestiului

EARLY BOOKING: 25% pana la 31.12.2012, 20% pana la 29.02.2012 (nr limitat de camere)
Reduceri copii:
Copil: 2-13,9 ani in pat suplimentar cu 2 adulti in DBL – gratis.
Copil: 2-13,9 ani in pat normal cu 1 adult in Dubla – 50% reducere.
2 Copii 2-13,9 ani cu 2 adulti in DBL = gratis.
2 Copii 2-13,9 ani cu 1 adulti in DBL = primul are 50% reducere, al doilea gratis.
Copil: 2-13,9 ani in Suita, cu minim 2 adulti – fiecare plateste 15% din pretul unitar al Suitei.
Adult in pat suplimentar in DBL: 30% reducere.
Oferte Bulgaria
Localizare: Hotelul este situat intr-un parc la 300 m de plaja.

Facilitati: restaurant cu terasa, bar, teren de joaca pentru copii, seif la receptie, roomservice,piscina exterioara, tenis de masa, teren de volei.

Gratuit: piscina exterioara cu sezlonguri si umbrele, sala de fitness, mini-frigiderul din camera, tenis de masa, terende volei.

Dotari camere: baie, balcon cu vedere la parc, telefon, mini-frigider, tv-cablu.
Perioada Single Double Triple Tip masa Reducere copil 0-6ani Reducere copil 6-12ani
01.05 – 31.05.2011 - 27 - Ultra All Inclusive - -
01.06 – 15.06.2011 - 32 - Ultra All Inclusive - -
16.06 – 06.07.2011 - 37 - Ultra All Inclusive - -
07.07 – 31.08.2011 - 40 - Ultra All Inclusive - -
01.09 – 15.09.2011 - 37 - Ultra All Inclusive - -
16.09 – 30.09.2011 - 32 - Ultra All Inclusive - -
01.10 – 31.10.2011 - 27 - Ultra All Inclusive - -

Preturile sunt exprimate in EURO / noapte / persoana

NOU !
Toate documentele de calatorie, inclusiv biletele de avion si voucherele pentru cazare, se elibereaza in format electronic
facilitand expeditia rapida a documentelor catre clientii nostri din afara Bucurestiului

*Tarifele de mai sus NU includ si taxa de statiune: 5 euro/adult/sejur si 2.5 euro/copil/sejur.

OFERTA SPECIALA: 14=10, 13=11, 12=10, 11=9, 10=8, 9=7, 8=6 and 7=5 pentru intrari pana la 22.06.si de la 01.09.

REDUCERE: Pentru sejur de 2-6 nopti – 15% discount pentru intrari pana la 22.06.si de la 01.09.



REDUCERI:

Copil 0-3.9 ani cu 1 adl in SGL sau cu 2 adl. in DBL – Gratuit

Copil 4-12,9 ani pe pat suplimentar cu 2 adl. in DBL – gratuit

Copil 4-12,9 ani pe pat normal cu 1 adl. in DBL – 50% reducere.

2 copii 4-12.9 ani cu 1 adl. in DBL – ambii au 50% reducere

Adult pe pat suplimentar in DBL – 30% reducere.
Oferte Bulgaria la HOTEL MIRAMAR – Obzor , Bulgaria ULTRA ALL INCLUSIVE 4★
Pozitie : Hotelul Astera este un hotel excelent, situat in prima linie, chiar langa plaja, cu o vedere excelenta spre Marea Neagra.

Hotelul este localizat in zona centrala a statiunii Nisipurile de Aur, la numai 200 m de plaja. In 2004 acest hotel a fost complet renovat, iar acum este unul dintre cele mai bune hoteluri de 4 stele.
Facilitati : Hotelul dispune de 199 de camere, toate cu vedere la mare, complet echipate cu aer conditionat, telefon, televiziune prin satelit, minibar, baie proprie, uscator de par, radio, balcon.

Alte facilitati : restaurant, lobby bar, barbeque, piscina interioara si exterioara cu sectiune pentru copii, centru fitness, jacuzzi, centru medical, casino, night club, darts, masa de tenis, coafor.
Plaja : Nisipoasa.
[nggallery id=54]

Perioada Single Double Triple Tip masa Reducere copil 0-6ani Reducere copil 6-12ani
Paste 12.04-16.04.2012, pachet 2 nopti/persoana - 136 - Ultra All Inclusive - -
01.05 – 31.05.2012 - 43 - Ultra All Inclusive - -
01.06 – 15.06.2012 - 51 - Ultra All Inclusive - -
16.06 – 06.07.2012 - 62 - Ultra All Inclusive - -
07.07 – 31.08.2012 - 74 - Ultra All Inclusive - -
01.09 – 15.09.2012 - 62 - Ultra All Inclusive - -
16.09 – 30.09.2012 - 51 - Ultra All Inclusive - -
01.10 – 31.10.2012 - 43 - Ultra All Inclusive - -
Preturile sunt exprimate in EURO / noapte / persoana

NOU !
Toate documentele de calatorie, inclusiv biletele de avion si voucherele pentru cazare, se elibereaza in format electronic
facilitand expeditia rapida a documentelor catre clientii nostri din afara Bucurestiului
OFERTA SPECIALA
Pentru un sejur de minim 2 nopti in perioada 02.05-03.06.2012, reducere de 30%.
OFERTE SPECIALE / REDUCERI:
Extra:
7=5, 8=6, 9=7, 10=8, 11=9, 12=10, 13=11, 14=12 pentru inceput de sezon pana pe data de 22.06.2012 si dupa 01.09.2012
Pentru sejur intre 2-6 nopti in aceeasi perioada aveti 15% reducere
1 sau 2 copii 0-3,9 ani cu 1 adult în SGL sau cu 2 adulti. in DBL – gratuit.
Copil 4-12,9 ani pe pat normal cu 1 adult – 50% reducere.
Copil 4-12,9 ani pe pat suplimentar cu 2 adulti. – gratuit
2 copii 4-12,9 ani pe pat suplimentar cu 2 adulti. – primul copil are gratuitate, al doilea are 50% reducere.
2 adulţi cu 2 copii – unul 0-3,99 ani şi unul 4-12,9 ani- ambii copii au gratuitate.
2 Copii 4-12,9 ani cu 1 adult. in DBL – ambii copii beneficiază de reducere de 50%
3-lea adult in pat suplimentar – reducere de 30%
Tarifele nu includ taxa de statiune: 5 Eur/adult/sejur, 2.5 Eur/copil/sejur.
Preţ manoperă gresie şi faianţă,amenajari apartamente
Pentru orice informatii sau o cerere de oferta, te rugam sa ne contactezi prin unul din numerele de telefon de mai jos sau prin e-mail:

-Telefon cosmote: 0764.833.879

-Telefon vodafone: 0734.633.357

- E-mail : bucurestirenovari@yahoo.com

În zilele noastre, se găsesc diverse modele de gresie şi faianţă, pentru toate gusturile şi buzunarele.
Gresia şi faianţă completează decorul oricărei case.
Montată în baie sau bucătărie, va reda prospecţime şi confort căminului dumneavoastră!
Echipa noastră este pregatită să vină în ajutorul dumneavoastră cu servicii de montaj gresie şi faianţă.
Pe parcursul celor 15 ani de lucru, ne-am specializat în domeniul amenajărilor şi am devenit un partener de nădejde pentru clienţii noştri.

Preţuri :
- decopertat gresie/faianţă – 5 lei/mp;
- montaj gresie/faianţă – 25-30 lei/mp;
- montaj plintă de gresie – 8 lei/ml;
- placări trepte cu gresie – 30 lei/ml;
- placări marmură – 40-45 lei/mp
Inchiriezi masina potrivita mai ieftin decat altii, daca te informezi corect
Vreau sa plec intr-o calatorie, in afara, peste cateva saptamani si am nevoie sa inchiriez o masina. In cautarea unor pareri relevante despre acest servicii de inchirieri masini, am aflat ca mai multi dintre prietenii mei deja au apelat la firme specializate care le-au inchiriat diferite masini.

Vreau sa incep cu o intamplare care pe mine m-a facut sa zambesc si sa fiu optimista in privinta inchirierii. Un foarte bun prieten, Alex, a inchiriat acum ceva timp o Honda Civic pentru o saptamana. Situatia mea putin diferita de a lui, intrucat el a folosit automobilul aici, in tara. Dar din ce am gasit pe internet vizavi de inchirieri masini, am dedus ca se poate face si acest lucru. Si cum spuneam, Alex a inchiriat o masina foarte ok, curata, ingrijita. A mers cu ea aproape 6000 de km, dupa cum spune el. Persoanele de la firma respectiva, care i-au inchiriat masina lui Alex, erau foarte ok. S-au comportat frumos, i-au dat informatiile care il interesau pe el, respectuosi, toate bune si frumoase. Numai ca, in ultima zi, s-a petrecut un mic incident. Deodorantul de masina a curs pe bord si, bineinteles, s-a ars putin un buton. Alex deja se astepta sa plateasca in plus, ca nu va inapoia masina la fel cum a primit-o, ca se va alege cu reprosuri si altele. Dar nu a fost deloc asa. Tipii de la firma i-au spus ca nu e nicio problema, foarte amabili si cu niste zambete de oameni intelegatori ca lui Alex nici nu-I venea sa creada ca are de-a face cu romani (el locuind in Londra de vreo 15 ani si fiind convins ca romanii sunt putin cam neevoluati si neciopliti).

Revenind la titlul articolului, am facut o lista cu lucruri pe care trebuie sa le luam in calcul atunci cand inchiriem o masina.
1. Soferul – daca la inchirierea masinii s-a specificat ca un singur sofer va conduce masina, este bine sa nu existe abateri de la aceasta regula. Exista posibilitatea unui accident si atunci soferul se alege cu dosar penal. Oricum, daca stii ca va conduce masina si o alta persoana este bine sa optati pentru varianta cu sofer additional.
2. Clasa masinii
Aceasta este un factor important, intrucat clasa masinii va indica daca masina este adaptata nevoilor dumneavoastra. Va poate interesa numarul de portiere si de pasageri, spatiul pentru bagaje, aerul conditionat, daca e pe benzina sau diesel si nu neaparat doar acesti factori.
3. Parcari
Daca nu respectati regulile de parcare, s-ar putea sa va treziti cu rotile blocate sau chiar sa aveti parte de ridicarea masinii. Daca aveti nevoie de masina in orasele mari, este recomandat sa platiti pentru un loc de parcare.
4. Trecerea granitelor
Cum se intampla si in cazul meu, s-ar putea sa aveti nevoie sa treceti granite. Este bine sa va informati in legatura cu asigurarea si valabilitatea ei dincolo de granite si sa intrebati daca taxele de drum sunt incluse.
5. Taxe suplimentare
Mai mult ca sigur platiti taxe suplimentare daca vreti sa restituiti masina la o ora din afara programului lor de lucru, intr-un alt loc, daca doriti sofer additional, daca masina nu are plinul facut la restituire, daca aveti sub 25 sau peste 65 de ani (taxa de risc), daca doriti GPS sau scaun de copil etc.)
Alte elemente asupra carora trebuie sa va documentati cand plecati intr-o calatorie cu o masina inchiriata sunt: categoria de drumuri, radare, amenda de circulatie (in Europa), modificare-anulare pentru o rezervare, asigurare pentru masina inchiriata, verificare la primire si la predare, card de credit sau de debit embosat, conducerea pe partea dreapta (daca doriti sa plecati in Marea Britanie). O buna informare si facuta la timp, te scuteste de plati inutile.

Inchiriati-va masina preferata cu incredere, dar mai ales cu atentie!
Pelerinaje – singura forma de turism care bate criza
Numarul romanilor care merg in pelerinaje a ramas constant in ultimii ani, iar calatoriile externe cu tematica religioasa sunt in crestere, acesta fiind singurul segment al turismului care nu a fost afectat de criza, potrivit reprezentantilor agentiilor de turism si ai Patriarhiei.
Referitor la pelerinajele interne, parintele Stoica spune ca numarul turistilor este constant.
Iata cateva locuri, din tara noastra, unde puteti merge in pelerinaje:
Farmecul Parcului Natural Vanatori poate fi simatit din plin daca vizitezi obiectivele turistice asezate in rezervatiile sale naturale unde legendele si farmecul cadrului natural sunt deosebit de generoase. Pe teritoriul acestui parc se regasesc cinci lacase de cult, vetre monahale marcante pentru dezvoltarea culturii si artei romanesti medievale. Situate in locuri pitoresti de o frumusete naturala deosebita, aceste vechi lacase de cult ofera oamenilor, care vin in pelerinaje, o experienta personala si spirituala deosebita.
Manastirea Secu este o vatra monahala de intensa traire duhovniceasca a carei vechime se ridica la aproape 500 de ani. Muzeul manastirii adaposteste un adevarat tezaur iar colectia de obiecte bisericesti pastrata aici a fost apreciata si de catre Nicolae Iorga care a descris-o ca fiind „marea minune a Secului”.
Manastirea Sihastria asezata la margini de paduri seculare, pe un platou insorit infipt in coasta muntelui este locul unde si-au trait viata monahala unii dintre cei mai mari duhovnici ai tarii: Parintele Cleopa, Ieroschimonahul Paisie Olaru, Schimonahul Irineu Protcenco si Arhimandritul Ioanichie Balan.
Manastirea Sihla este situata la aproximativ 8 km de Manastirea Sihastria in tinutul linistit al codrilor seculari care ofera privelisti si peisaje variate deosebit de incantatoare. In apropierea ei, pe partea de nord a Muntelui Sihla, pe o poteca tainica, se urca la Pestera Sfintei Cuvioase Teodora.
Manastirea Agapia este cunoscuta pentru pictura interioara executata de pictorul Nicolae Grigorescu care a reusit sa imbine cu succes stilul neoclasic cu traditia bizantina si arta romaneasca. A pictat aici 29 de lucrari originale realizand un stil romanesc al picturii religioase. In satul manastiresc se poate vizita casa memoriala a scriitorului roman, Alexandru Vlahuta.
Manastirea Varatec dateaza din anul 1808, este amplasata intr-un cadru natural deosebit si este cunoscuta ca fiind manastirea cu cel mai mare numar de maici din tara. In satul manastiresc Varatec se afla si mormantul poetei Veronica Micle.
Cu timpul in aceste locuri pitoresti s-au pus bazele unui leagan de credinta, civilizatie si cultura romaneasca. Manastirile au fost si sunt loc de pelerinaj, de popas, de intalnire si de intarire sufleteasca pe care il cauta pelerinii in fiecare an.
Intra pe http://scoriloturism.ro/ si afla care este urmatoarea destinatie pentru pelerinaje!
Vrăjitoria, o adevărata industrie
Trăim într-o lume, în care momentele de cumpănă par a fi din ce în ce mai dese în viața oamenilor de rând. Unii își pierd locul de muncă, alții se află în pericol de dezbinare a familiei, unii suferă de boli incurabile, alții au de trecut examene dificile, unii iubesc și dragostea nu le este împărtașită, alții nu pot să își facă un rost sau nu au noroc la bani… Iar toate aceste probleme se pot transforma destul de usor in momente de profit pentru cei care singuri și-au dat titlul de vrăjitori.

Pe Ioana am întalnit-o în vara anului trecut. Traversa o perioadă foarte dificilă. Descoperise, că soțul prefera compania altei femei, în timp ce viața ei nu însemna decât serviciu și copii. Undeva greșise, însă universul perfect în care trăise mai bine de 15 ani, urma să fie spulberat… Ioana nu avea de gând însă să lase lucrurile așa. Din disperare, a sunat la unul din sutele de anunțuri din ziare care sună cam așa: Vrăjitoare cu puteri excepționale rezolv orice problemă legată de dragoste, bani etc.
Locuri de munca in Italia! Salarii de la 1.400 EURO in sus!
Promiteam ca o sa ofer cateva idei si recomandari de locuri de munca bine platite, locuri de munca in straintate.

Ca sa va faceti o idee o sa vorbesc despre un job ( loc de munca ) special pentru cei care au invatat minim 2 limbi straine.

Multi spuneau ca nu te ajuta cu nimic sa stii 2 limbi straine sau sa invete copilul la gradinita limbi straine. FALS!

Cei care au studii superioare ( si nu numai ) si stiu minim 2 limbi straine pot castiga de la 1.400 euro salariu pe luna fara sa plateasca : chirie, intretinere, etc.
Noul cod al muncii- salariati sau sclavi?
Noul cod al muncii- salariati sau sclavi?
Aerul conditionat pentru care unii muncesc foarte mult este aproape pentru mine
Aerul conditionat pentru care unii muncesc foarte mult este aproape pentru mine
Promisiuni salariale de la Ministerul Muncii
Angajaţii de la stat care au salarii de 600-700 de lei ar putea primi sporuri de 20-30%. Propunerea a venit din partea conducerii Ministerului Muncii, în timpul negocierilor cu sindicatele aflate în pragul grevei.
Protectia muncii si psi – noua tendinta de outsourcing
Serviciile de protectia muncii si psi nu fac exceptie din noul trend tot mai accentuat de outsourcing. Companiile mici, si nu numai, apeleaza tot mai des la aceasta solutie.
Motivatia este oferita de multiplele avantaje ale acestei variante:
1.Cunoasterea mult mai in profunzime a legislatiei de protectia muncii si psi, fapt ce determina intocmirea unei documentatii adecvate si evitarea amenzilor.
2. Castigarea de timp din cel putin 3 puncte de vedere (nu pierde nimeni timpul in societate cu cautarea de articole din legi; consultanta permanenta telefonica si/sau prin email cu firma contractata pentru diverse spete intalnite; rapiditate in intocmirea documentelor).
3. Contract de prestari servicii, cu factura si chitanta, deductibile fiscal, fapt ce implica si obligatii clare asumate de catre serviciul extern de prevenire si protectie.
4. Recomandari rapide pentru diversi furnizori, cu preturi acceptabile, ce ofera produse aferente domeniilor de protectia muncii si psi.
5. Evitarea angajarii unei persoane cu norma intreaga pentru rezolvarea acestor servicii pe plan intern (exceptand situatia cand, doar pentru anumite domenii, angajatorul poate urma cursuri specializate in urma carora sa poata presta chiar el aceste servicii);
6. Am pastrat ca ultim avantaj, pe cel mai arzator: COSTUL. Indiferent din ce unghi ar fi abordata problema, externalizarea acestui serviciu (si aici ma refer la firmele cu pana la 200 – 300 de salariati) este mult mai rentabila externalizarea. Motivul este simplu: Angajarea unei persoane in domeniul protectiei muncii implica un salariu de minim 1.000 RON, lunar. Aceasta suma creste considerabil adaugand contributiile la stat si restul costurilor precum calculator, chirie pentru spatiu, etc.
Protectia muncii si psi-ul sunt considerate si tratate, cel putin deocamdata, ca niste servicii putin importante, uneori chiar inutile. Importanta lor este clarificata in 2 momente cheie: in cazul unui control al Inspectiei Muncii sau in cazul unui accident de munca. Daca in cazul controlului ITM, lucrurile se rezuma, in special, la documentele bine intocmite si la timp, in privinta accidentelor de munca lucrurile sunt mai complicate. Conform datelor statistice furnizate de catre Anuarul Statistic al Romaniei, numarul accidentatilor in munca a fost unul fluctuant in ultimii ani. In anul 2009 au avut loc 3839 accidente de munca, soldate cu 352 morti, in 2010 au fost 4040 accidente de munca soldate cu 340 morti, iar in 2011 un numar de 3681 persoane a fost implicat intr-un accident de munca (cu o scadere de 8.8 % fata de 2010), dintre care 248 au decedat.
Pentru a uita de grija unui control intra http://protectiamuncii.net/ pe si cere mai multe informatii!
Munca grea
Ei bine, dupa o zi intreaga de munca in folosul familiei, cu tras la roaba, betoane, mortare si restul de “corvozi” din set, am ajuns la savanta concluzie ca munca fizica e mai mult decat necesara, chiar si pentru un om obisnuit sa stea la birou toata ziua (ca mine), iar cei care presteaza munca bruta pot fi pusi la egalitate cu cei ce presteaza un serviciu “intelectual”.